Топ-менеджер из Москвы загрузила отчеты в DeepSeek и лишилась работы

Бабушкинский московский суд признал увольнение законным. Сотрудницу обвиняют в разглашении коммерческой тайны. 

Топ-менеджер проработала в инженерной компании около полугода с ежемесячным окладом 800 тыс. рублей. Она загрузила в DeepSeek конфиденциальные данные: отчёты о сделках и поступлении денег, а также статистические и финансовые показатели по отделам.

Это не единственное нарушение: менеджер также пересылала на личную почту документы об участии в тендере, данные о зарплатах сотрудников и корпоративную переписку.

После увольнения сотрудница потребовала изменить формулировку увольнения и выплатить предусмотренный договором «золотой парашют» в 5 млн рублей. При этом ответчик предлагал ей заключить мировое соглашение, изменить формулировку и добровольно выплатить истцу более 400 тысяч рублей. Женщина отказалась.

Суд иск отклонил. Он указал, что передача коммерческой тайны или другой конфиденциальной информации в стороннюю ИИ-систему считается разглашением таких сведений.

Почему это важно

Передача охраняемых рабочих данных внешнему ИИ-сервису может стать основанием для увольнения за разглашение коммерческой тайны.

Источник: РИА Новости